xiaonana11 2008-4-28 16:05
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金蝶EAS集团战略人力资源管理解决方案基于战略人力资源管理理念，以推动战略执行为目标，通过创建以能力素质为基础的任职资格体系、招聘选拔和培训发展体系，以绩效管理为核心的评估与激励体系，帮助企业构筑核心组织能力，是一套服务于公司战略、服务于部门业务和服务于员工职业发展的企业级整体解决方案。
方案背景：集团人力资源管理的发展趋势
在经济飞速发展的今天，商业环境竞争日趋激烈与企业之间的并购和重组造就了一批独具特色的中国企业集团，它们已经成为中国经济的中流砥柱，但是由于迅速扩张导致集团企业的规模越来越大，人员越来越多，集团企业的管理也越来越复杂，管理的相对滞后使得办事效率低，对市场的反应迟钝，集团总部不能获得及时准确的信息因而无法做出正确的判断。这些问题严重困扰集团企业乃至成为阻碍其发展的绊脚石。
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